宝子们，这岁首gap过就像留案底相通，许多公司齐比拟戒备空窗期，如何回话好这个问题呢，今天给各人整理好了一些话术。径直拿去用。
❌ 空窗期意义千万不要径直这么说：
1⃣️ “太累了黑丝 捆绑，思休息一段本事”
- hr内心os：抗压才能弗成黑丝 捆绑，会不会背面太累就下野了？
2⃣️ “躯壳不好黑丝 捆绑，生病了”
- hr内心os：躯壳不好可能常常请假，能有元气心灵胜任这个责任吗？
3⃣️ “查考考编考公失败了”
-hr内心os：是不是还会接着考，这个责任仅仅过渡一下？
4⃣️ “创业失败了”
- hr内心os：踏实性不彊，太有思法，扞拒正理
5⃣️ “出去旅游了一段本事”
- hr内心os：踏实性不彊，上进心够吗？
空洞来看，空窗期不是口试官戒备的点，口试官戒备的事你空窗期这段本事有莫得丢掉责任手段，惟有施展到位，给hr一种能胜任责任的嗅觉，口试班就不是问题！
中出
